一、教学基本建设
（一）协助院领导做好本学院专业建设、课程建设，实习实训基地建设、实验室建设和教材建设工作。
（二）协助院领导做好各专业人才培养方案的制（修）订工作。
（三）协助院领导组织、落实教学大纲的编写、修订工作。
（四）协助院领导组织各级各类教学项目与质量工程项目的遴选、申报、建设、验收、总结等工作。
（五）协助院领导组织开展各类校级教学评奖，遴选、推荐优秀项目。
（六）做好教师业务档案管理工作。
二、教学运行
（一）日常教务工作
1、维护教务系统中的人才培养方案。
2、维护教务系统中的教学运行计划。
3、协助专业教研室依据人才培养方案制定学期教学任务实施计划表。
4、协助院领导分配、落实教学任务。
5、录入开课任务并协同教务处做好排课工作。
6、做好日常调课工作。
7、做好各类课程的选课工作。
8、做好公共选修课相关管理工作。
（二）考试及成绩管理工作
1、协助教务处做好各类考试（计算机等级、英语四六级、重修、积欠、期中、期末、补考）的组织工作。
2、负责校内各类考试试卷的整理、归档工作。
3、做好各类考试成绩单的收集、整理工作。
4、办理免修、重修、缓考、积欠考试手续。
5、统计上报补考、重修、积欠考试员工名单。
6、网上录入补考、重修等课程成绩。
7、做好全院员工的成绩梳理、维护工作。
（三）学籍管理
1、做好员工学籍信息的收集、维护工作。
2、办理学籍异动手续。
3、做好毕业生信息的收集、审核、上报工作。
4、做好大学一年级员工的转专业工作。
5、做好毕业生电子图像信息采集、毕业生资格审核与学位资格审核工作。
（四）实践教学管理
1、协助分管经理做好各专业实践性教学环节的组织管理工作。
2、协助分管经理做好实习基地的建设、管理工作。
3、协助分管经理安排、落实各专业毕业设计（论文）的指导、答辩等工作。
4、做好毕业设计（论文）的整理、存档工作。
5、维护毕业设计系统、论文查重系统的正常运行。
6、做好学科竞赛的申报、组织、管理工作。
7、做好老员工创新项目的申报、组织、管理工作学。
8、配合实验室做好校内实践教学管理工作。
（五）教师教学发展工作
1、协助院领导开展校内外教师交流与培训工作；
2、协助院领导开展公开示范课及专题讲座，为教师教学能力提升提供指导；
3、协助院领导开展教师教学竞赛以及针对教学工作的评优、评先活动。
（六）教材工作
1、协助做好教材的征订和发放工作。
2、协助做好教材费用结算工作。
三、质量管理
（一）协助分管经理开展教学检查。
（二）落实听课制度。
（三）做好教学日志的管理工作。
（四）协助分管经理做好评教、评学工作。
（五）协助分管经理做好新开课及开新课教师的试讲安排及材料归档工作。
四、教学评估
（一）协助分管经理做好评教、评学工作。
（二）协助分管经理做好本科评估工作。
五、其他教学工作
（一）做好教师工作量核算工作。
（二）做好年度教学考核工作。
（三）做好教学资料的存档与管理工作。
（四）做好教学状态数据采集工作。
（五）做好学院领导和上级主管部门交办的其他工作。
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